September 27, 2020
会社、市場、立場、人のスキル、人の成長率。これらはすべて一定でなく、不確実なもの。それぞれの状況が変わっても、その変化に適応できなければ、活躍も出来ず成果も出せない。会社は勝たなければならない。会社の変化に追随出来なければ、どんなエースだとしても腐ったみかんになってしまいうる事を、自分は肝に命じなければならない。信じて期待せずに任せる、うまく行けば褒めるし、うまく行かなければ厳格に対応しなければならない。そうしなければ、変化できた人間に対して不平等になる。
SMB向けのマーケットプレイス事業を売却後、エンプラ向けのSaaSをやってます。元エンジニア:Ruby / Go / Nuxt / ReactNative